هل هذا طائر؟ هل هي طائرة؟ لا ، إنها شاحنة مكتب متنقلة

أطلقت مجموعة LuLu ، التي تعد سلسلة متاجرها الهايبرماركت الرائدة التي تعد واحدة من أكبر سلاسل البيع بالتجزئة وأسرعها نموًا في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا ، حملة طموحة بشأن ESG ، والتي ستشكل الطريقة التي تدير بها المجموعة استجابتها للقضايا البيئية والاستدامة ، وتعزز القيم الاجتماعية مثل التنوع والشمول في مكان العمل وإدارة علاقات الموظفين من خلال الحوكمة الرشيدة لمكان العمل.

الحملة المخطط لها بعناية تسمى GOAL – وهي اختصار لـ Green ، Oneness ، Awareness ، and Life – وقد أطلقتها الأميرة هيفاء بنت فيصل آل سعود ، رئيس جمعية زهرة لسرطان الثدي في أكتوبر الماضي. كما ربطت شركة لولو شراء واستخدام الأكياس القابلة لإعادة التدوير بجمع الأموال للجمعية.

ستعمل حملة GOAL ، التي تستمر من أكتوبر 2022 حتى سبتمبر من هذا العام ، على الترويج لأهداف Lulu’s ESG. وسيشهد المجموعة تعزيز برامجها القائمة بالفعل وتنفيذ برامج جديدة ، والتي تحدد أهدافًا ومبادرات جديدة ترحب بالمشاركة العامة.

تم اختيار اثني عشر شهرًا من “الأفكار الخضراء” الفريدة من نوعها للتنفيذ على مدار فترة الحملة ، كل منها يضيف قيمة إلى سجل المجموعة البيئي والاستدامة الحالي ، كما يجلب التزامًا جديدًا للمبادرة. وتشمل هذه إدارة مستودعات لولو الكبيرة باستخدام الطاقة الشمسية وإعطاء العملاء خيار الأكياس الورقية عند التسوق.

مبادرات أخرى مثل المبادرة الخضراء السعودية ومشاريع بنك الطعام الوطني ، وحملة أزياء مستدامة وترويج نباتي لاستكشاف أنظمة غذائية بديلة تعتبر أكثر لطفًا على البيئة ، ستؤكد على الوعي “الأخضر” للمجموعة. سيكون هناك أيضًا برنامج المكتب الأخضر لتشجيع الموظفين على التفكير بيئيًا.

ستتم معالجة الأهداف الاجتماعية من خلال حملات مثل حملة جمع الملابس الشتوية ومبادرة التنظيف ، والتي ستشهد للموظفين التطوع بالوقت والطاقة لمساعدة السكان في تنظيف الوديان والمتنزهات والحدائق وكذلك القمامة الموجودة في المناطق الصحراوية. ستحصل الشركات الصغيرة على منصة للترويج لمنتجاتها وخدماتها في المتاجر ، وسوف يقوم مشروع بتعليم الأطفال الحرف اليدوية التي من شأنها إعادة استخدام النفايات المنزلية وإعادة تدويرها ، وخاصة البلاستيك.

ستشمل حملات علاقات الموظفين التدريب والتقدير والتقدير للموظفين. في المملكة ، لدى LuLu قوة عاملة متعددة الجنسيات لديها عنصر تنوع وإدماج قوي.

“كمجموعة ، عملنا دائمًا على إنشاء مسار واضح لأهداف ESG لشركتنا ونحن معروفون باستخدام قوة حجمنا وحجم عملياتنا لإحداث فرق ذي مغزى في هذه المجالات التي تؤثر على مجتمعنا ، قال شحيم محمد ، مدير مجموعة لولو ، المملكة العربية السعودية.

من خلال هذه الحملة التي تبلغ مدتها 12 شهرًا ، نهدف إلى إضافة قيمة والتطرق إلى العديد من المجالات المختلفة ، والتي نعتقد أنها ستضخّم وتعزز مساهمتنا في قيم ESG. الحملات إبداعية ومصممة للترحيب بمشاركة العملاء والموظفين “.